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RNIP 联邦城镇试点计划

RNIP 联邦城镇试点计划

一、项目介绍


加拿大移民局近期推出的《偏远和北方社区试点移民计划》,简称 RNIP,属于联邦移民局规划下的经济类移民的一种,于2019年秋季开始正式实施,为期3年。与大西洋 AIPP 计划类似,RNIP 项目也属于雇主驱动类项目,模式从 AIPP 试点计划衍生而来。


RNIP 所属社区均位于加拿大偏远和北部地区,人口偏少,老龄化严重。因此急需扩充劳动力到该地区促进人口增长和社会经济发展。其实,从2017年开始,加拿大联邦移民局的移民计划就已经出现了向偏远地区倾斜的动向。无论是给予各个省份更多的移民政策制定权,还是之前推出的大西洋试点计划,都体现出加拿大移民政策的走向。


· 安省社区


North Bay(北湾)


Sudbury(萨德伯里)


Timmins(蒂明斯)


Sault Ste. Marie(苏圣玛丽)


Thunder Bay(桑德贝)


· 曼省社区


Altona/Rhineland(阿尔托纳),


Brandon(布兰登)


· 萨省社区


Moose Jaw(穆斯乔)


· 阿省社区


Claresholm(克莱尔斯霍姆)


· BC省社区


Vernon(弗农)


West Kootenay(西库特纳)


以上包含了除魁省、大西洋四省以及北极地区以外的所有省份。 以上社区中,大小有别。比如安省的萨德伯里、桑德贝;曼省的布兰登;BC 省的弗农人口较多。其他社区人口数量、社区规模相对来说较小。



二、项目优势


1、联邦新推项目,无需省提名,获得社区推荐信后递交联邦申请;


2、项目初期,审核宽松,速度快;


3、无需加拿大工作经验;


4、学历要求低,高中或以上学历即可;


5、可选择职业范围广泛,0/A/B/C/D 类岗位均可;


6、一步到位,一人申请,全家移民。


RNIP 项目与大西洋试点计划 AIPP 以及其他省份的雇主担保项目最大的不同是,对雇主的要求偏低。当然也是由于社区人口偏少,商业偏少等原因造成的。另一方面,能够提供担保的雇主数量也就会变得比较有限。而且雇主的经营范围局限性比较大,会比较集中在餐饮、汽车、服务、酒店、零售等方面。


从申请流程上来看,RNIP 计划也属于一步到位拿枫叶卡的项目,这点优势非常明显。



三、申请条件


海外技术工人类别:


1、近3年中至少一年全职工作经验(至少1560个小时);


2、同一职业(可以是不同雇主)有偿的工作;


3、申请职位级别为 NOC 中的 0/A/B/C/D;


4、至少高中或以上的学历,海外学历需做学历认证;


5、获得试点社区雇主的 job offer(每周至少30小时)且工作为非季节性的;


6、根据申请职位级别不同,语言要求不同,具体如下:


(1)0/A类岗位语言至少 CLB6;


(2)B类岗位语言至少 CLB5;


(3)C/D类岗位语言至少 CLB4;


7、申请人有意向在申请社区内居住;


8、获得社区背书(推荐信)。


国际留学生类别:


1、无需工作经验;


2、在加拿大对应社区全日制学习至少两年;


3、毕业18个月内申请;


4、毕业前的过去两年在社区省份居住至少16个月;


5、试点社区雇主的 job offer 且工作为非季节性的;


6、根据申请职位级别不同,语言要求不同,具体如下:


(1)0/A类岗位语言至少 CLB6;


(2)B类岗位语言至少 CLB5;


(3)C/D类岗位语言至少 CLB4;


7、申请人有意向在申请社区内居住;


8、获得社区背书(推荐信)。



四、申请流程


1、社区加入项目并获得认可;


2、社区雇主选择合适的申请人,或者申请人也可以接触潜在的雇主;


3、申请人向社区递交申请;


4、社区指定的经济发展服务部门审核申请人的资料,并发放社区推荐信;


5、申请人提交永久居民申请到联邦;


6、联邦根据移民法例等规定审核申请人资格,给与永久居民审批;


7、申请人登陆加拿大,到相应社区定居工作,社区提供服务。

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